为进一步拓展就业岗位，拓宽就业渠道，精准对接行业用人需求，积极推动毕业生就业，5月18日，土建学院辅导员张方源、董继先带领2026届、2027届毕业生代表前往青岛金原建设集团有限公司、青岛海容商用冷链股份有限公司两家企业开展“访企拓岗，送才入企”春季攻坚促就业专项活动，助力学生高质量就业。

在青岛金原建设集团有限公司，企业人力资源总经理闫涛、综合管理部经理张冠群热情接待了学院师生，带领大家实地走访办公区域，详细介绍企业发展规划、运营管理模式与人才发展体系，重点解读了企业对土建类专业人才的素养要求、职业成长路径。双方围绕人才素养要求、专业能力培养、职业成长路径等内容深入探讨。

在青岛海容商用冷链股份有限公司，招聘经理孟之涵带领师生参观了公司产品展厅，详细介绍公司在商用冷藏展示柜、智能售货柜等核心产品的研发历程、生产工艺及市场布局，重点展示企业对高素质应用型人才的需求及培养理念。双方围绕公司人才招聘、学生就业、人才培养等相关问题进行深入交流，助力学生把握行业需求。

参观交流过程中，全体同学认真聆听、主动沟通，详细了解行业发展趋势与专业适配方向。同学们结合自身学习情况，就能力提升、职业规划、简历优化等问题积极交流，进一步明晰了自身学习方向及就业目标。

此次交流活动以实地参观、面对面交流为载体，紧密衔接校企人才供需两端，有效提升了学生对行业与岗位的认知。未来，学院将持续推进“访企拓岗，送才入企”促就业活动，强化人才培养与行业需求的精准对接，为学生成长成才搭建更坚实的桥梁。

（通讯员：张方源、赵珂 摄影：董继先）